recruter nos étudiants

Trouver vos futurs talents dès aujourd'hui

Vous cherchez un stagiaire, un alternant ou un jeune diplômé capable de s’intégrer rapidement dans votre entreprise et d’y contribuer concrètement ?

Chez JUNIA, nos étudiants apprennent en faisant. Ils travaillent sur des projets réels, au contact des entreprises, avec une exigence scientifique et une compréhension des enjeux terrain.

Déposer une offre de stage
Un groupe d'étudiants prend la pose devant le logo JUNIA
Pourquoi recruter un
étudiant JUNIA ?

Recruter un étudiant JUNIA, c’est faire le choix de profils qui savent transformer les connaissances en solutions concrètes. Nos étudiants développent :

 

  • des compétences solides en ingénierie, numérique, environnement, industrie et agroalimentaire ;
  • une capacité à travailler en mode projet, en lien avec des problématiques concrètes ;
  • une ouverture internationale et une aptitude à collaborer dans des environnements multiculturels ;
  • une attention aux enjeux écologiques, énergétiques et sociétaux.
Des profils adaptés à votre entreprise

4 univers de formation pour répondre à vos besoins

JUNIA forme ses étudiants dans des domaines directement connectés aux enjeux des entreprises :

  • Industrie, énergie, bâtiment (programme HEI)
  • Numérique, électronique, IA, cybersécurité (programme ISEN)
  • Agriculture, alimentation, environnement (programme ISA)
  • Métiers opérationnels et expertises ciblées (programme XP)
En savoir plus sur nos formations
Deux étudiants travaillent sur un projet d'électronique

JUNIA en quelques chiffres

Des formations ancrées dans les réalités des entreprises et une diversité de profils pour accompagner vos projets.

4 univers de formation
3 campus
Lille, Bordeaux, Châteauroux
+30 domaines de spécialisation
Stage, alternance

Recruter au bon moment

Nos étudiants sont disponibles tout au long de leur parcours, selon vos besoins.

  • Stages : stages dès la 1ère année, stages de professionnalisation dès la 4e année et stages de fin d’études jusqu’à 6 mois.
  • Alternance : contrats d’apprentissage sur 3 ans (cycle ingénieur), contrats de professionnalisation en 5ème année et rythmes adaptés à vos contraintes opérationnelles.

Vous choisissez le bon niveau d’engagement, au bon moment.

Un groupe d'étudiants qui marchent dans un jardin

Participer à nos événements recrutement

Un groupe de personnes discute

Forum Entreprises

Le plus grand événement recrutement de JUNIA. Chaque année, plus de 500 recruteurs et 150 entreprises viennent rencontrer 2 500 étudiants, alternants et jeunes diplômés en recherche de stage, d'alternance ou de premier emploi. Une opportunité unique pour identifier vos futurs talents, développer votre marque employeur et échanger directement avec les profils qui correspondent à vos besoins.

Participer au prochain forum
Deux étudiants sur leurs ordinateurs

Événements 100 % alternance

Tout au long de l'année, JUNIA organise des événements dédiés à l'alternance, en présentiel et à distance. Forum spécial alternance, salon de l'apprentissage sur le campus de Bordeaux : ces rendez-vous vous permettent de présenter vos opportunités, développer votre visibilité et échanger avec des étudiants à la recherche d'un contrat adapté à leur projet professionnel.

Réserver votre stand
Des étudiants dans un amphithéâtre tiennent des drapeaux de différents pays

JUNIA International Job Dating

Cet événement met en relation des entreprises proposant des opportunités à l'étranger avec des étudiants et jeunes diplômés JUNIA à la recherche d'un stage, d'un VIE, d'un graduate program ou d'un premier emploi hors de France. Rencontrez des profils ouverts à la mobilité internationale grâce à des entretiens ciblés et planifiés à l'avance.

Recruter vos futurs collaborateurs
Développer votre
marque employeur

Attirer les bons profils commence avant le recrutement. Pour cela, nous vous proposons des formats concrets pour gagner en visibilité et rencontrer des étudiants qui vous ressemblent.

 

  • Conférences métiers ou thématiques
  • Visites de vos sites avec les étudiants
  • Rencontres informelles
  • Formats immersifs (cas pratiques, ateliers)
  • Actions à impact (RSE, inclusion, engagement étudiant)

 

Chaque besoin est différent. Nos équipes vous accompagnent pour identifier les bons profils, au bon moment.

Échanger avec notre équipe
Des étudiants assis sur les marches d'un escalier
Des étudiants assis sur les marches d'un escalier

Vous recrutez ?

Notre équipe vous accompagne pour identifier les dispositifs les plus adaptés à vos besoins et diffuser vos opportunités auprès de nos étudiants et diplômés.

Contact
Agenda

Nos prochains événements dédiés au recrutement

Des étudiants échangent avec des recruteurs autour d'une table
19 Nov
Lille
Emploi Stage Alternance
Forum Entreprises

Le Forum Entreprises revient le 19 novembre 2026 au Grand Palais de Lille. Chaque année, cet événement incontournable réunit les étudiants et jeunes diplômés de JUNIA ainsi que de nombreuses entreprises partenaires autour d’un même objectif : favoriser les rencontres, créer des opportunités et construire les collaborations de demain.

Emploi Stage Alternance
Un groupe de personnes discute
01 Avr
Bordeaux Lille
Emploi Alternance
Forum Alternance

Étudiants et entreprises se retrouvent à l’occasion du Forum Alternance de JUNIA. Rencontres, échanges et opportunités de recrutement rythment cet événement dédié à l’alternance.

Emploi Alternance
Une collaboratrice devant son ordinateur
03 Mai
En ligne
Emploi Alternance
Forum Alternance en distanciel

JUNIA organise un Forum Alternance en ligne pour favoriser les rencontres entre étudiants et entreprises. Un événement digital dédié au recrutement et aux opportunités en alternance.

Emploi Alternance
FAQ

On répond à vos questions

Contactez-nous
Pourquoi recruter un étudiant ou un diplômé JUNIA ?

Les étudiants JUNIA développent des compétences en ingénierie, numérique, industrie, environnement et agroalimentaire. Habitués aux projets concrets, ils sont formés pour s’intégrer rapidement aux réalités et aux besoins des entreprises.

Quels profils peut-on recruter parmi les étudiants JUNIA ?

JUNIA forme des étudiants dans les domaines de l’industrie, de l’énergie, du bâtiment, du numérique, de l’IA, de la cybersécurité, de l’agriculture, de l’alimentation et de l’environnement. Plus de 30 spécialisations sont proposées.

À quel moment recruter un stagiaire ou un alternant JUNIA ?

Les entreprises peuvent recruter des stagiaires dès la première année, accueillir des alternants en cycle ingénieur ou recruter des étudiants en stage de fin d’études. Plusieurs possibilités sont proposées selon les besoins de l’entreprise.

Comment rencontrer les étudiants JUNIA pour recruter ?

JUNIA organise plusieurs événements tout au long de l’année, comme le forum entreprise, le job dating international, le forum alternance ou des simulations d’entretiens. Ces rendez-vous facilitent les échanges avec les étudiants et futurs diplômés.

Comment développer sa marque employeur auprès des étudiants JUNIA ?

Les entreprises peuvent intervenir lors de conférences, organiser des visites de site, proposer des ateliers ou participer à des actions à impact. Ces formats permettent de gagner en visibilité et de créer des liens avec les étudiants.